为贯彻落实习近平总书记全面从严治党总要求，严格落实党风（岗位）廉政建设责任制，进一步明确党员、关键岗位人员党风廉政建设责任，确保党风（岗位）廉政建设各项任务落实，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”十六字方针，以廉政建设促进学院健康持续发展，学院总务处党支部与服务公司超市管理岗位人员签订党风（岗位）廉政建设责任书。

一、责任范围

对个人的党风（岗位）廉政建设工作负责

二、责任内容

1.按照省局党组和学院党委、总务处党支部关于党风（岗位）廉政建设工作的部署和要求，切实履行党风（岗位）廉政建设工作纪律和要求，把党风（岗位）廉政建设要求融入到业务工作中，加强风险防控，每半年至少1次向部门领导汇报党风（岗位）廉政建设工作制度执行情况，每年结合述职述廉报告1次履行“一岗双责”情况。

2.严明党的政治纪律和政治规矩，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，严格执行民主集中制、请示报告等制度。

3.积极参加支部党风（岗位）廉政教育，加强理论学习，加强业务知识和规章制度、工作纪律等学习，廉洁从政、改进作风、履行党风（岗位）廉政建设职责，党员参加支部组织生活会，开展批评与自我批评，及时反省和纠正自身存在的突出问题。每半年至少与部门负责人或单位分管领导谈心谈话1次。

4.贯彻落实中央八项规定和省委十项规定精神，认真落实党政机关厉行节约反对浪费条例，坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，进一步改进工作作风。

5.认真学习、自觉遵守《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，严格遵守国家法律法规，当好廉政表率，正确使用手中权力，不接受业务单位宴请和娱乐活动，不接受管理和服务对象任何钱物、购物卡等，不刁难业务单位人员和消费者，自觉接受组织和群众的监督，保持清正廉洁。

6.加强业务技能提高，熟悉超市商品种类，做好商品管理，定期盘库，做到账账相符、账物相符，确保商品安全，禁止销售假冒伪劣产品，做好食品安全卫生工作。

三、责任奖惩

按照党风廉政建设责任制规定和《省局落实党风廉政建设责任制考核办法》，对“一岗双责”落实情况进行量化考核，严格责任考核、责任追究，落实奖惩措施。

四、责任时效

现任职务期间一年内，职务变动另行签订。

（本责任书一式三份，本人一份，处支部一份，学院纪委存档一份）

服务公司分管领导：

超市管理岗位人员：

年 月日