按照学院《关于做好2023年度事业单位年度考核工作的通知》要求，后勤服务中心结合部门实际，严格考核程序和进度，积极谋划做好2023年度事业单位年度考核工作。根据学校年度考核工作安排对中层干部述职述廉的要求，1月19日下午，后勤服务中心召集全体教职工，在贾汪校区113会议室召开2023年度干部述职测评会议。党委委员、副院长任国兴同志出席会议，学校工作组成员孙正伟同志列席会议。

党总支书记隋西凤主持会议。按照会议议程，首先进行个人述职。中心中层干部刘军、隋西凤、苏涛三人依次从德、能、勤、绩、廉五个方面进行个人述职，突出师德师风和工作绩效，接受全体教职工评议。

述职结束后，孙正伟同志代表学校工作组，发放测评表，全体教职工以述职述廉为基础，对中层干部进行民主测评。

任国兴副院长结合后勤服务中心一年以来的工作，对班子成员工作实绩做出了点评，指出后勤服务保障工作的几大亮点，对部门年度工作给予了充分肯定。

在肯定成绩的同时，任院长结合巡察暴露出的问题，指出了在食堂等各服务环节风险防控、物业考核、维修监管、劳动纪律、工作尽责等方面存在的不足，提出“后勤就是满意率”，要求班子成员和全体党员教职工直面问题，认真反思，进一步规范工作，突出成效。针对下一阶段的工作，任院长从明确岗位职责、优化人员安排、防范廉政风险等方面提出具体要求，对假期工作作出安排。

刘军主任代表部门行政总结了2023年度工作，对2024年度工作提出了初步打算。

隋西凤书记对会议进行总结，对全体教职工一年以来的辛勤劳动和付出表示感谢。他要求大家认真总结一年来的工作，突出后勤服务保障工作的亮点、实绩，梳理岗位工作亟待解决的突出问题，为下一步确定工作重点、协调解决提供思路。

隋书记同时传达了19日上午学校召开述职评议会的主要内容和校领导讲话精神，明确迎接高质量考核工作要求，并对下一阶段教职工述职做出安排。

（文/图 丁威 审核/隋西凤）