根据苏安院〔2022〕58号《关于做好2022年度事业单位年度考核工作的通知》文件要求，后勤服务中心成立了由中心党政领导、工会代表、职工代表等5人组成的考核工作小组，负责中心职工考核工作。

按照考核工作小组动员部署，全体在编在岗教职工于1月5日前完成了个人年度工作总结，并在班组内部就本年度个人在德、能、勤、绩、廉等五个方面的表现和工作实绩进行了述职。

1月6日后勤服务中心召开年度总结和中层干部述职述廉会议，全体与会职工进行了民主评议，推荐优秀等次人选。

1月8日中午，后勤服务中心在云龙校区召开党政联席会议，研究确定年度考核优秀等次人员，考核工作小组成员和全体支委成员参加。依据职工评议推选结果和中心年度考核实施办法，以岗位职责和所承担的工作任务为基本依据，对被考核人员包括师德师风、爱岗敬业、廉洁自律、履行岗位职责等情况进行评议，重点考核政治素养和工作绩效。与会成员坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则，充分发表评议意见，中心领导和工会代表进行投票推荐。综合三部分评议分数，最终评选出马颇、王传武、呼伟、汤鹏举4位同志，拟确定为年度考核优秀等次人员，并将名单在后勤服务中心和职工微信群进行公示。

本次年度考核工作正确评价了部门职工师德师风和工作实绩，激励并督促广大后勤职工高质量、高标准、高水平完成岗位规定的各项工作任务，不断提高职工队伍政治素养和业务能力。

（文/图 丁威 审核/隋西凤）